​一招搞定！教你轻松撰写变更公司管理人流程，不再头疼！

嘿，小伙伴们，有没有遇到过公司需要变更管理人的情况呢？别着急，今天就来给大家支一招，教你们轻松撰写变更公司管理人的流程，让你不再为这事儿头疼！🙌

咱先说，咱们得弄清楚变更管理人的大前提，那就是公司必须符合以下条件✅

1. 公司章程允许变更管理人；
2. 变更后的管理人符合法律法规规定的任职条件；
3. 变更事宜已经董事会或股东会通过。

搞定前提后，咱们就可以开始写变更流程啦！📝

第一步起草变更申请书 咱先说，得有个申请书。申请书上要写明变更管理人的原因、变更后的管理人信息、变更后的管理人职责等。记得要详细哦，这样审批的时候才能顺利通过！

第二步召开董事会或股东会 变更申请书准备好后，就召开董事会或股东会。会上要表决通过变更管理人事宜。表决通过后，别忘了形成会议纪要，记录下表决结果。

第三步办理工商变更登记 表决通过后，咱们得去工商局办理变更登记。带上以下材料✅

1. 变更申请书；
2. 会议纪要；
3. 公司章程；
4. 变更后的管理人身份证明；
5. 变更后的管理人任职件。

第四步公告 变更登记办理完毕后，别忘了在指定媒体上公告变更事宜。公告内容包括变更后的管理人信息、变更日期等。

第五步颁发新的管理人聘书 最后一步，颁发新的管理人聘书。聘书上要写明管理人的职责、任职期限等。

这样一来，变更公司管理人的流程就完成啦！🎉

总结一下，变更公司管理人的流程大致如下

1. 起草变更申请书；
2. 召开董事会或股东会；
3. 办理工商变更登记；
4. 公告；




5. 颁发新的管理人聘书。

掌握了这个流程，你就能轻松应对公司变更管理人的需求啦！赶快转发给身边的朋友吧，让他们也受益！📣📣📣