​法人易主，我成监事了？这些事儿你得知道！

哎，说起来这公司法人一换，我这监事的位置也跟着变动了。不少朋友都来问我“老李，公司法人变了，咱们监事咋办啊？”今天就来跟大家聊聊这个话。

咱先说，你得明白，法人变更了，监事的角色可能也会跟着调整。咱们得看新法人怎么安排，是继续让你干，还是换个人来。

要是新法人让你继续干，那恭喜你，稳坐钓鱼台。不过，这时候你得特别注意两点

1. 新法人和老法人是不是有啥协议？比如，老法人可能给你承诺了啥待遇，得看看新法人接不接受。

   
   

2. 新法人有没有给你带来新的职责？比如，以前是干干行政，现在可能得负责监督公司财务了。

要是新法人要换人，那你也别太慌。先看看公司章程，上面怎么规定的。一般来说，监事人选得经过股东会或者股东大会决议。

这时候，你作为原监事，有几个选项

• 如果你有信心继续胜任，可以跟新法人沟通，看看能不能继续留下。

• 如果你觉得自己能力有限，或者有更好的发展机会，也可以考虑离职。

不过，不管怎么选择，离职前有几个手续你得办

1. 完成交接。把你的工作交接给新监事，确保公司运转不受影响。

   
   

   
   

2. 离职报告。给公司写一份离职报告，说明原因和时间。

3. 离职手续。办理离职手续，包括工资结算、社保转移等。

最后，别忘了，无论你选择留下还是离开，都要确保自己的权益不受损害。如果新法人有啥不合理的安排，你还可以通过法律途径维护自己的权益。

核心就一点，公司法人变更后，监事这个位置变动挺大。咱们得根据自己的情况和公司的新规定，做出最适合自己的选择。别慌，慢慢来，事情都会解决滴！