​轻松搞定！业务外包人员变更公司流程全解析

嘿，各位职场老司机们，今天咱们来聊聊一个职场常见但又不所以嘛容易搞定的流程——业务外包人员变更公司。别急，跟着我一步步来，保证你轻松上手！

? 咱先说，你得弄清楚，这变更流程其实就俩字申请。怎么申请？简单，先找到你的HR小伙伴，告诉他你的需求。记得带上以下材料

1️⃣ 外包人员变更申请表 2️⃣ 原公司出具的解除或终止劳动合同证明 3️⃣ 新公司出具的劳动合同或协议

? 然后，HR小伙伴会帮你把这些材料递交给相关部门审核。这期间，你可能需要耐心等待，因为审核流程可能会涉及到多个部门，比如法务、财务等。

? 审核通过后，HR小伙伴会通知你，这时候你需要做的是

1️⃣ 签订新的劳动合同或协议 2️⃣ 办理社保、公积金等转移手续

? 最后，别忘了通知原公司，告知他们你已经式离职。这步很重要，避免后续出现不必要的麻烦。

? 整个流程下来，其实也没所以嘛复杂，关键是要细心、耐心。下面，我再给你总结一下关键步骤

1️⃣ 准备申请材料 2️⃣ 提交申请，等待审核 3️⃣ 签订新合同，办理转移手续 4️⃣ 通知原公司

怎么样，是不是觉得简单多了？赶紧收藏起来，下次用到的时候就不会手忙脚乱了。记得转发给你的小伙伴们，一起轻松搞定业务外包人员变更公司流程哦！???